CARREFOUR FREINÉ DANS SA COURSE AU MONOPOLE PAR L’AUTORITÉ DE LA CONCURRENCE

En juin 2024, le géant de la grande distribution Carrefour a racheté les enseignes Cora et Match, consolidant ainsi encore davantage sa position dominante sur le marché. Cette acquisition suscite de vives inquiétudes chez les salariés et au sein de notre organisation syndicale.

En effet, alors que Carrefour cherche à accroître ses parts de marché, il continue parallèlement à fragiliser l’emploi en multipliant les mises en location-gérance et les passages en franchise, des pratiques qui entraînent précarisation et pertes de droits pour les travailleurs.

Face à cette concentration accrue du secteur, l’Autorité de la concurrence a récemment rendu une décision importante : sur les 115 magasins concernés par cette opération, elle en a invalidé la cession de 8, obligeant Carrefour à s’en séparer. Ce revers met en lumière les méthodes agressives de certaines grandes enseignes, prêtes à sacrifier la stabilité de milliers de salariés sur l’autel de la rentabilité.

Une fois encore, ce sont les travailleurs et travailleuses qui en subissent les conséquences, alors qu’ils ne sont en rien responsables des choix stratégiques et financiers de leur employeur. Derrière ces décisions, ce sont des emplois menacés, des conditions de travail dégradées et une pression accrue sur le personnel, déjà soumis aux exigences de productivité toujours plus élevées.

Stop à la casse sociale : des emplois stables et des salaires dignes !

La Fédération CGT Commerce et Services dénonce ces stratégies purement financières qui mettent en péril l’avenir des salariés et des enseignes concernées. Elle exige non seulement le maintien de tous les emplois, mais aussi une amélioration des salaires et des conditions de travail, afin que les travailleurs cessent d’être les variables d’ajustement des logiques de profit à court terme.